Tööseadused, töövaidlus koolitused

Töölähetustega seotud maksuprobleemid - lubatud kulud ja päevaraha maksmise reeglid

Ootame Teid osalema veebikoolitusel, kus maksuspetsialist Aule Kindsigo selgitab kõiki olulisi küsimusi seoses töölähetustega ning annab osalejale põhjaliku ülevaate, mida peab silmas pidama töölähetuste maksustamisel

Koolitusel ei ole hetkel toimumisaega, anna meile oma huvist teada.

Rahalised kohustused töösuhetes: töötasu, hüvitised lepingu lõppemise korral, vaidlused rahaliste kohustuste üle

Koolituse eesmärk on anda ülevaade nii tööandja kui ka töötaja rahalistest kohustustest töösuhetes.

Töötasu maksmise ja arvestamise probleemid.

Veebiseminaril käsitletakse esmalt küsimust, kuidas töötajaga korrektselt kokku leppida töötamise eest tasustamist ja kuidas kokkuleppeid vormistada. Käsitletakse töötasu mõistet – kuidas eristada töötasu muudest töösuhte raames makstavatest hüvitistest. Antakse ülevaade palju segadust tekitanud ületunnitöö hüvitamisest ning öötöö ja riigipühal tehtava töö hüvitamisest. Vaadatakse üle tööandja võimalused töötaja töötasu ühepoolselt alandada ning töötasust kinnipidamiste tegemise õiguse regulatsioon. Käsitletakse ka miinimumpalga maksmise kohustusega seotud nüansse, palgapäeva kokkulepet, töötasu väljamaksmisega hilinemist, töötasu nõuete aegumist, keskmise töötasu arvestamist ja palju muud.

Koolitusel ei ole hetkel toimumisaega, anna meile oma huvist teada.

Töölepingu korraline ja erakorraline lõpetamine. Kahju hüvitamine

Koolitusel anname põhjaliku ülevaate töölepingu korralise ja erakorralise lõpetamisega seonduvatest küsimustest.

Erisoodustused - maksuvabade hüvitiste määrad

Koolitusel selgitab maksukonsultant ja koolitaja Aule Kindsigo tehingute tegemisel tekkivaid maksuriske. Koolitusel käsitleme erinevaid erisoodustuste tekkimise juhtumeid ja, kuidas neid eristada ettevõtlusega seotud kuludest, mis ei kuulu maksustamisele. Selgitame kohtupraktikat ja vastame Teie küsimustele!

Paindliku tööaja kokkuleppe sõlmimine ja kehtivus

Töölepingu seaduse muudatused, mis puudutavad paindliku tööaja kokkuleppe võimalikkust, on lõpuks ometi seaduseks saanud. Koolitusel anname tervikliku ja praktilise ülevaate, kuidas uusi regulatsioone õigesti mõista ja rakendada, millised riskid ja võimalused nendega kaasnevad ning kuidas tagada, et töökorraldus vastaks kehtivatele nõuetele.

Töölepingu ülesütlemine tööandja algatusel. Kas/kuidas/keda koondada? Lepingu lõppemisel makstavad summad

Kui töötegijaid „üle“ kipub jääma, siis kas/keda/kuidas koondada, kuidas vormistada ülesütlemisavaldus, millised summad ja millal maksta niinimetatud lõpparvena?

Töötamine graafiku alusel: pühad, lühendatud tööpäevad, tööajapiirangud ning puhkeajanõuded, praktilised näited vahetuse ajakava koostamiseks

Euroopa Kohus esitas töö- ja puhkeaja arvestamise kohta oma otsuses uue tõlgendusejuba poolteist aastat tagasi, kuid lähenev detsember, jõulu- ja puhkuste periood ning ka arutelud töölepingu seaduse muutmisest, toob summeeritud tööajaga töötajale ja töögraafiku koostajale uued väljakutsed. Tööõiguse jurist Thea Rohtla räägib teema läbi töövaidluskomisjoni praktika ja kohtulahendite puust ja punaseks! Vastuseta ei jää ükski küsimus!

Koolitusel ei ole hetkel toimumisaega, anna meile oma huvist teada.

Kutsehaigus ja tööst tingitud haigestumine – töötaja haigestumisest rahalise hüvitise maksmiseni

Koolitus keskendub kutsehaiguse ja tööst tingitud haigestumise uurimise praktilistele aspektidele ja tööandja rollile selles.