Töö, vaimne tervis ja töövaidlused: Kuidas tööandja saab ennetada, kaitsta ja toetada?
Loengu eesmärgiks on anda tööandjate esindajatele – eelkõige personalijuhtidele ja juristidele – selged teadmised ja praktilised tööriistad vaimse tervise teemadega seotud töövaidluste ennetamiseks, tööandja õiguste kaitsmiseks ning psühhosotsiaalse heaolu toetamiseks organisatsioonis.
Sihtgrupp
ettevõtete juhid, osakonnajuhid, personalijuhid ning kõik teised huvilised
Programm
- 10.50 –11.00 Kogunemine veebikeskkonda
- 11.00 – 13.00 Töö, vaimne tervis ja töövaidlused: Kuidas tööandja saab ennetada, kaitsta ja toetada?
- Vaimse tervise töövaidluste tõusutrend
- Millal vastutab tööandja töötaja vaimse tervise eest ja millal mitte?
- Kuidas hinnata ja maandada vaimse tervisega seotud ohutegureid?
- Mida peab tööandja töövaidluse korral suutma tõendada?
- Kust jookseb vastutuse piir tööandja ja töötaja vahel?
- Ennetavad sammud, mis aitavad vältida vaimse tervise kriise ja vaidlusi
- Praktilised näited vaimse tervise ekspertide kaasamisest ja nende väärtusest
Lisainfo
NB! Korraldaja jätab endale õiguse teha muudatusi koolituse programmis ja ajakavas!
Investeering
Hind kokkuleppel
✨
Vajan seda oma tiimile
Aitame koostada päringu
Teavita mind, kui see koolitus taas toimub
See koolitus hetkel ei toimu. Jäta oma kontakt ja anname teada, kui see või mõni sarnane koolitus taas kalendrisse lisandub.
✨
Otsid midagi muud?
Aitame leida sarnase koolituse või koostada tiimile eraldi pakkumise — vestle meiega.