Töösuhete õiguslikud alused personalitöötajale
Koolituse tulemusena on õppijal ülevaade personalitöötaja töö õiguslikest alustest ja oskused koostada personalitöö baasdokumente lähtudes õiguslikust regulatsioonist.
- Tööseadusandlus.
- Töölepinguseadusest ja isikuandmete kaitse seadusest tulenevad nõuded töösuhetele.
- Uue töötaja saabumine organisatsiooni – õiguslikud ja psühholoogilised aspektid.
- Töötervishoiu ja -ohutuse seadusest tulenevad nõuded töösuhetele.
- Tööks vajalikud registrid.
- Tervise edenduse tegevuste õiguslikud organisatsioonis.
- Personalitöö dokumentide praktiline koostamine ja vormistamine.
- Personaliarvestus ja maksundus.
- Töötasu, puhkusetasu ja haigushüvitise arvestus.
- Finantsarvestus personalitöötajale, tööjõukulude planeerimine.
- Koolitusel koostavad õppijad ise dokumente ja saavad nendele koolitajapoolset tagasisidet.
- Koostab ja analüüsib personalitöö dokumente (5 tk), mis on vajalikud töösuhete administreerimiseks, arvestades õiguslikke aluseid
- Tunneb maksunduse nõudeid töösuhetele ja arvestab töötasu ning koostab tööjõukulude prognoosi lähtuvalt seaduse nõuetest
- Teab seadusest tulenevaid miinimumnõudeid personalitöö dokumentide haldamiseks.
Hind kokkuleppel
Teavita mind, kui see koolitus taas toimub
See koolitus hetkel ei toimu. Jäta oma kontakt ja anname teada, kui see või mõni sarnane koolitus taas kalendrisse lisandub.
Otsid midagi muud?
Aitame leida sarnase koolituse või koostada tiimile eraldi pakkumise — vestle meiega.