Töösuhete õiguslikud alused personalitöötajale
Koolituse tulemusena on õppijal ülevaade personalitöötaja töö õiguslikest alustest ja oskused koostada personalitöö baasdokumente lähtudes õiguslikust regulatsioonist.
- Tööseadusandlus.
- Töölepinguseadusest ja isikuandmete kaitse seadusest tulenevad nõuded töösuhetele.
- Uue töötaja saabumine organisatsiooni – õiguslikud ja psühholoogilised aspektid.
- Töötervishoiu ja -ohutuse seadusest tulenevad nõuded töösuhetele.
- Tööks vajalikud registrid.
- Tervise edenduse tegevuste õiguslikud organisatsioonis.
- Personalitöö dokumentide praktiline koostamine ja vormistamine.
- Personaliarvestus ja maksundus.
- Töötasu, puhkusetasu ja haigushüvitise arvestus.
- Finantsarvestus personalitöötajale, tööjõukulude planeerimine.
- Koolitusel koostavad õppijad ise dokumente ja saavad nendele koolitajapoolset tagasisidet.
- Koostab ja analüüsib personalitöö dokumente (5 tk), mis on vajalikud töösuhete administreerimiseks, arvestades õiguslikke aluseid
- Tunneb maksunduse nõudeid töösuhetele ja arvestab töötasu ning koostab tööjõukulude prognoosi lähtuvalt seaduse nõuetest
- Teab seadusest tulenevaid miinimumnõudeid personalitöö dokumentide haldamiseks.
Hind kokkuleppel
See koolitus hetkel ei toimu
Küsi lisainfot. Aitame leida sarnase koolituse või panna sinu soovi kirja.