Tööleping - sõlmimine, muutmine, lõpetamine
Kuidas vormistada töölepinguid nii, et need oleksid õiguspärased ja vastaksid mõlema poole ootustele? Tule meie koolitusele ja saa teada!
Tänapäeva töötaja hindab üha rohkem paindlikkust. Senini toiminud “lihtne tööleping” ei pruugi vastata enam ettevõtja ja töötaja vajadustele.
Anda ülevaade töölepinguga seotud õiguslikest aspektidest. Keskendume töölepingu sõlmimise, muutmisele ja lõpetamisele.
Koolituse sihtgrupiks on õppijad, kelle tööülesandeks on/saab olema töölepingute sõlmimine ja lõpetamine (nt tulevased personalitöötajad, juhid, raamatupidajad).
- töötamisega seotud lepingud ja nendega seotud seadusandlus;
- töölepingu tingimused: kohustuslikud ja valikuvabad;
- töötaja ja tööandja vastutus;
- tähtajaline tööleping;
- saladuse hoidmine ja konkurentsipiirang;
- töölepingu muutmine;
- töölepingu lõpetamine;
- töölepingu lõpetamine katseajal;
- töölepingu ülesütlemine töötaja poolt;
- töölepingu ülesütlemine töötajast tulenevalt;
- probleemne töötaja: tööülesannete täitmine, rikkumised, hoiatuse vormistamine, töölepingu lõpetamine;
- kahju hüvitamine töötaja poolt;
- koondamine: ettevalmistamine, õiguslikud nõuded, piirangud, koondamisteatise koostamine, koondamisteatise tutvustamine töötajale;
- töölepingu lõpetamine poolte kokkuleppel;
- kuidas vältida töövaidlusi;
- kui töövaidlus siiski tekib – kuidas lahendada;
- kompromissileping
Koolituse hind sisaldab kohvipause kohapeal ja elektroonilisi materjale.
Koos KM-ga: 350,00€
20.11.2026 – 27.11.2026
Koolitus toimub kahel reedel - 20.11 ja 27.11 kell 09.30 - 14.30.
09:30–14:30
Online
Veebikeskkonnas Zoom
12 tundi
Eesti keel · E-õpe, E-õpe reaalajas
Küsi lisainfot selle koolituse kohta
Vastame kiirelt — küsi vabas vormis, mida soovid teada.
Registreeru koolitusele
Täida allolev vorm ja võtame sinuga ühendust.
