Agiilsus on oma olemuselt mõtteviisi muudatus, mille meetodid on loodud turumuutuste ja -vajadustega kiirelt ja paindlikult kohanemiseks. Saanud alguse IT-valdkonnast, on agiilsus jõuliselt levimas organisatsiooni ja inimeste juhtimisse. Kui sa tahad, et sinu tiim ja terve ettevõte oleks ennastjuhtiv, kiiremate tulemustega, efektiivsem ja läbipaistvam, siis on agiilsus mõtteviis ja meetod, mida õppida, omaks võtta ja organisatsioonis levitada. Kui ettevõttes juba agiilseid tiime ei ole, soovitatakse alustada selle juurutamist justnimelt juhtkonnast ja personaliosakonnast, kes kannavad antud kultuuri ettevõttesse edasi ja aitavad seda ellu viia.
Koolitusel on võimalik osaleda ka videosilla vahendusel. Avatud koolitusel tagatakse kohalolijatele maskid, desinfitseerimisvahendid kätele ning osalejate hajutatus ruumis.
Koolituse eesmärk on tutvustada agiilse mõtteviisi olemust ning rakendusmeetodeid agiilse organisatsiooni ja personalijuhtimise kujundamiseks.
Sihtgrupp:
Kõik, kelle töö on seotud inimeste juhtimise või personalijuhtimisega.
Koolituse sisu:
Koolituse tulemusena osaleja:
Koolitaja:
Liis Paemurru on läbi ja lõhki praktik, eksperimenteerija ning pidevas arengus ja edasiõppimises. Liisil on kogemust personali- ja koolitusvaldkonnas pea 10 aastat. Oma töös ja tegevuses on Liis eelistanud kasutada uusi tulevikku suunatud meetodeid. Oma igapäevatöös Sandman Group AS personalijuhina hoolitseb Liis ettevõtte personalistrateegia, sisekommunikatsiooni, töönõustamise, ettevõtte brändingu, kompensatsiooni ja hüvitiste teemade ning talendijuhtimise eest ja seda ikka ja alati– agiilselt.