Hankelepingute muutmine – millised piirangud, aga ka võimalused kehtestab seadus?

Hankelepingu muutmine on keeruline õiguslik küsimus. Üldjuhul peab hankija jääma seotuks hanketingimustega kuni lepingu lõpuni. Lisatööde vajadus, tähtaegade pikendamise palve töövõtja poolt, ettenägematut olukorrad, ebaselgus mahtude osas, tellija vastuvõtuviivitus – elus on palju määramatust, mis võib kaasa tuua ka hankelepingute muutmise vajaduse. Kui eraõiguslike lepingute puhul piisab muudatuste tegemisel poolte kokkuleppest, siis hankelepingute puhul ei ole hankijal samas suurt vabadust. Viimastel aastatel on aga palju juurde tulnud uut praktikat. Finantskorrektsioonide vaidlused, kohtud, auditite aruanded ja õiguskirjandus on andnud palju juhiseid, kuidas ja mida hankelepingute muutmisel arvesse võtta. Koolitusel käsitleb vandeadvokaat Erki Fels piiranguid, aga ka võimalusi, mida kehtiv õigus hankijale hankelepingu muutmisel annab.

Hankejuristid, hanke- ja õigusosakonna töötajad, toetuse saajad. Ettevõtjad, kes riigihangetel osalevad ja hankelepinguid täidavad. Audiitorid

• RHS § 123 ja muud hankelepingu muutmist õigustavad alused

• tellija reserv ehk väheoluline muudatus

• samaväärsuse hindamine asendustööde korral

• muudatusklauslite lepingusse kirjutamine

• lisatellimus põhjendatud vajadusel

• ettenägematud olukorrad kui hankelepingu muutmise õigustus

• tähtaegade pikendamine – lubatud või mitte?

• hankelepingu üleminek teisele ettevõtjale M&A tehingu korral

• hankelepingu muutmine kaudse tahteavaldusega

• hankelepingu muutmine kompromissi sõlmimise eesmärgil

• VÕS § 97 ehk lepingupoolte kohustuste vahekorra oluline muutumine

• õigusvastase hankelepingu muutmise tagajärjed

Õpiväljunditena koolituse läbinu:

• teab, kuidas rakendada RHS §-s 123 sätestatud aluseid

• teab, millal millist alust eelistada

• mõistab, milliseid aluseid muudatuste tegemiseks kehtiv õigus veel ette näeb

• mõistab hankelepingu muutmisega seotud riske

• omab ajakohast ülevaadet hankelepingu muutmist puudutavast kohtupraktikast

Koolituse läbimisel väljastame tõendi. 
Tõendi väljastamise eelduseks on koolituse läbimine täies mahus ning koolitusarve tasumine. Erandkorras võib osaleja saada koolituse läbimist tõendava dokumendi, kui on läbinud õppekavast vähemalt 90%.