Raamatupidamiskursus koos personalitöö õppega

Koolitus koosneb kahest moodulist: raamatupidamiskursus ja personalitöö. Kursuse eesmärgiks on omandada kutsestandardis Raamatupidaja, tase 5, loetletud kompetentsid ja anda personalitööks vajalikud teadmised.

Sihtrühm:
Kursus on mõeldud huvilistele, kes soovivad täiendada oma teadmisi raamatupidamise ja personalitöö valdkonnast– raamatupidajad, sekretärid, juhiabid, juhid, personalitöötajad. Eelnev kogemus personalitööst või raamatupidamistööst ei ole vajalik.

Teemad:

• Raamatupidamiskursuse mooduli teemad (80 tundi auditoorset tööd, 40 tundi praktikat õppekeskkonnas ja 40 tundi iseseisvat tööd)
  • raamatupidamise sisseseadmine ja finantsarvestuse korraldamine – raamatupidamise sise-eeskiri;
  • kontod, kontoplaan, seosed bilansi ja kasumiaruandega;
  • majandustehingute kirjendamine, dokumendinõuded, arvestuspõhimõtted;
  • raamatupidamist reguleerivad õigusaktid;
  • varude ja varade arvestus, bioloogiliste varade arvestus;
  • põhivarade arvestuse pidamine, amortiseerimise arvestus;
  • import, eksport tehingud;
  • laenud ja kohustised – lühiajalised ja pikaajalised kohustised;
  • maksundus – käibemaks (sh pöördmaksustamine), palgaga seotud maksud, erisoodustus, ettevõtlusega mitteseotud kulud, maksuriskid, maksude deklareerimine;
  • töötajatega seotud arvestused – töötasu, sh keskmise töötasu arvestuspõhimõtted (nt haigushüvitis, koondamishüvitis, õppepuhkus, puhkusetasu jm);
  • töölähetus;
  • sõiduauto kasutamise kord;
  • tulude ja kulude arvestamine;
  • aruandlus – bilansi ja kasumiaruande koostamine (skeem 1 ja 2);
  • rahavoogude aruanne, omakapitali arvestus;
  • majandusaasta aruanne, auditeerimine;
  • ülevaade raamatupidamisprogrammidest;
  • FIE raamatupidamine;
  • juhtimisarvestus – juhtimisarvestuse terminoloogia; kuluarvestussüsteemid ja –meetodid;
  • kululiigid, kulukohad, kulukandjad, finantsplaneerimine, finantsaruannete analüüs.
• Personalitöö mooduli teemad (40 tundi auditoorset tööd):
  • personalitöö eetika;
  • kutsetasemed ja kutset andva organisatsiooni tutvustus;
  • organisatsioon kui tervik, tööjõu tähtsus organisatsioonis;
  • personalitöö funktsioonid ja rollid;
  • tööjõuturg;
  • värbamisallikad, värbamine ja värbamistegevused;
  • töötajate tasustamine;
  • uue töötaja sisseelamisprogramm;
  • ettevõtte sisekliima, tagasisidestamine, arenguvestlused, koostöövestlused (juhi ja töötaja vestlused);
  • personali hindamine;
  • personalidokumentide koostamine, haldamine ja arhiveerimine;
  • personaliuuringud;
  • töötajate vähendamise põhimõtted;
  • ettevõtte kohustused tööohutuse tagamisel ja personalitöötaja roll nende täitmisel.

Õpiväljundid:

• Raamatupidamiskursuse mooduli tulemusel õppija :
  • oskab teostada ettevõtte raamatupidamist lähtudes juhatuse otsustest ja kehtivatest õigusaktidest;
  • rvestab käibemaksu;
  • arvestab töö-, puhkuse- ja haigustasu ning tunneb vastavat maksuarvestust;
  • koostab ja esitab deklaratsioonid ja raamatupidamisaruanded lähtuvalt õigusaktidest;
  • majandustegevuse analüüsimisel kasutab finantsaruannete analüüsi põhimeetodeid.
• Personalitöö mooduli tulemusel õppija :
  • personalitöö korraldamise aluseid;
  • töötajate motiveerimise ja tasustamise põhimõtteid;
  • personaliarvestuse põhimõtteid;
  • personali värbamise ja valiku aluseid;
  • töötajate arendamise ja hindamise põhimõtteid.

Koolitajad:
Marge Kriisa on üle 15 aasta töötanud raamatupidamisteenust pakkuvates ettevõtetes ning seetõttu kokku puutunud erinevates valdkondades tegutsevate ettevõtete raamatupidamisega. Hetkel omandab Marge Eesti Maaülikoolis ettevõtluse ja ökonoomika erialal magistrikraadi.
Marge on üle seitsme aasta tegutsenud täiskasvanute koolitajana (Täiskasvanute koolitaja tase 5) raamatupidamise, ettevõtluse ning finantsplaneerimise valdkonnas.

Egle Saska teeb personalitööd alates 1995 aastast. Tema kogemustepagasis on töö Eesti Raudtees, Tallinna Sadamas, Tammiste Personalibüroos ja PCC Projektis. Lisaks õpetab Egle personalitööd Tallinna Majanduskoolis ning koolitab koostöös PARE ja EBS Juhtimiskoolituskeskusega. Egle on lõpetanud TalTech majandusteaduskonna, Tallinna Majanduskooli õiguse eriala ning kaitsnud Tallinna Ülikoolis magistrikraadi organisatsioonikäitumises. Tema panust personalitöötajate koolitamisel ja nõustamisel on PARE tunnustanud tiitliga Südamega teostaja. Eglel on personalijuht tase 7 kutsetunnistus.

Lisainfo:

• Koolituse hind sisaldab põhjalikke digitaalsetid materjale.
• Palju praktilisi harjutusi!
• Lõpetajatele ditgitunnistus või tõend!

Küsin koolituse kohta lisainfot